Impuesto de aprendizaje 2025: ¡GRACIAS!

© Bruno Weiss / ENSAPLV

ENSA Paris-la Villette agradece calurosamente a las empresas y organismos que han decidido apoyar a los alumnos de la escuela.
Su pago del impuesto de aprendizaje ha contribuido de forma tangible a la financiación de dos iniciativas:
  • 1er año: cada alumno recibe un kit de vuelta al cole compuesto por una bolsa de artista, varias escuadras y reglas, un cuaderno, una tabla de dibujo y un lápiz. Este equipo básico les será útil desde su primera semana y a lo largo de sus estudios.
  • en 3º curso: el viaje de estudios organizado por el TPCAU y las asignaturas STA a un destino europeo que tiene como objetivo para aunar lecciones de diseño y construcción. Mediante la visita y el análisis de proyectos de viviendas de referencia, los alumnos adquieren los conocimientos y habilidades necesarios para ejercer su futura profesión.

Muchas gracias por tu apoyo:

A2 EXPERTISE – A.26-AD – ACIEM&O – A.E.I. – AGENCE R.V.A. RENAUD-VIGNAUD & ASSOCIÉS – AM2A – ARCHITECTURE-PRODUITS INDUSTRIELS ADAPTE (APIA) – AREP -ARE2I – ARTE CHARPENTIER ARCHITECTES – ATELIER B. PENNERON ARCHITECTES – ATELIER COS (ARCHITECTURE-CONSEIL-DESIGN) – ATELIER D’ARCHITECTURE LALO – ATELIER D’ARCHITECTURE MATHILDE DE BOC – ATELIER K’NOPÉ – ATOME ASSOCIÉS – AUDFI ARCHITECTES & ASSOCIES – AVRAMOVA & ASSOCIÉS ARCHITECTE – BARIAU LECLERC – BC.N – CARTA & ASSOCIÉS – CHAZOTTES ARCHITECTES ASSOCIÉS – CHR ARCHITECTURE – CLIM’AXE – CN2P – D.D.A ARCHITECTES – DIETMAR FEICHTINGER ARCHITECTES – FACES – FILIGRANE PROGRAMMATION – FORM’ARCHITECTURE – GEORGES XAVIER – GRAAL ARCHITECTURE – HEMLOCK – IRM LIBÉRALE 94 – KAAN ARCHITECTEN FRANCE – LAAAB – LBBA-ARCHITECTURE – LUCY BAKLI DESIGN – LYNXEE CONSULTING – NIWAKI – N.R ARCHITECTURE – NSH ARCHITECTE – OTTILIECRÉ@TION – PABLO KATZ ARCHITECTURE – PBM SERVICES – PB POULET BRAISÉ – PHILIPPE PUMAIN ARCHITECTE – PRECONCEPT ARCHITECTES – PRECONCEPT BÉGUIN MACCHINI – REICHEN ET ROBERT & ASSOCIÉS – STUDIO-135 ARCHITECTES – THIBAUD BABLED ARCHITECTE URBANISTE – VALODE ET PISTRE ARCHITECTES – VPBIM – VPX – WE DO ARCHITECTURE

Viajes de estudios L3

  • <p>Bruselas, 2025 – © Vihana Vijeevan</p>
  • <p>Amsterdam, 2025 – © Lucie Benistan</p>
  • <p>Amsterdam, 2025 – © Lucie Benistan</p>
  • <p>Turín, 2025 – © Diane Doray</p>
  • <p>Turín, 2025 – © Diane Doray</p>
  • <p>Kit de vuelta al cole para alumnos de L1 – © Clúster de imágenes / ENSAPLV</p>
  • <p>Kit de vuelta al cole para alumnos de L1 – © Clúster de imágenes / ENSAPLV</p>

Noticias

  • Resultados de la elección del Consejo de Administración

    De conformidad con el decreto nº 2018-109 de 15 de febrero de 2018, se celebraron elecciones en la ENSA París-la Villette del 9 al 12 de junio de 2026 para renovar los tres colegios que representan a los profesores e investigadores, al personal administrativo, técnico y científico (ATS) y a los estudiantes en el Consejo de Administración (CA).

  • ENSA Paris-la Villette, miembro del consorcio del proyecto TAP - Transitions Architecture Paysage

    El proyecto TAP, ganador de la licitación “Competencias y profesiones del futuro “*, tiene como objetivo transformar las formaciones de arquitectura y paisajismo en el periodo 2025-2030 para responder a los retos de las transiciones digital y ecológica.

    Cuenta con el apoyo de la red ENSA-P y sus socios: REFC’A (Red para la formación continua de los arquitectos), amàco (asociación que desarrolla la formación, la investigación y la experimentación en ecoconstrucción), INSA Val de Loire, INSA Estrasburgo, CNOA y École de Chaillot (arquitectos del patrimonio).

  • Elección de los miembros del Consejo Superior de la escuela

    Los mandatos de los miembros del Consejo Superior de la ENSA París-la Villette llegan a su fin y en junio de 2026 se celebrarán elecciones para renovar los tres colegios que representan a los profesores e investigadores, al personal ATS y a los estudiantes en este órgano.

    ENSA Paris-la Villette utilizará el voto electrónico por Internet para estas elecciones.

  • Jefe de Taller de Modelos (H/M)

    Plazo de presentación de candidaturas: 26/06/2026
    Puesto abierto únicamente a personal contratado
    Contrato: Contractual T3 – de duración determinada / a tiempo completo – vacante a partir del 01/09/2026
    Categoría estatutaria: A (grupo de empleo 3 de la circular Albanel)